Publicat pe

Sistemul de plata in reteaua CaliVita

Raspandeste cu incredere
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

In spiritul constatarilor din articolele precedente, putem sa subliniem urmatorul aspect fundamental al afacerii:

Cei mai mari bogatasi ai lumii au la baza o retea: fie de magazine, fie de telefoane mobile, de restaurante, hoteluri, etc. Cand spunem retea vorbim de mii de angajati implicati in derularea activitatii, de parteneriate si aliante strategice, de francize sau oferirea afacerii la cheie unui numar cat mai mare de intreprinzatori din toata lumea si lista poate continua.

Asadar, ceea ce trebuie sa avem in vedere pentru a ne creea cu adevarat o afacere din aceasta activitate este CONSTRUIREA UNEI RETELE. Intr-un astfel de context, rezultatele ajung sa compenseze pe deplin efortul si munca depuse initial, iar venitul lunar si cel rezidual vor continua sa soseasca, indiferent ca lucram 24 de ore din 24 sau ne decidem sa ne luam o vacanta de un an si sa ne mutam la mare.

In general, prin multiplicarea in timp si spatiu a oricarei afaceri de succes, beneficiile pentru posesorul afacerii tind sa creasca in progresie geomentrica (exponential).

Pentru initierea colaborarii cu firma CaliVita International

Va invitam sa accesati pagina continand toate

detaliile cu privire la inscriere

Sa presupunem acum ca ne-am dezvoltat o retea de distributie atingand prin intermediul acesteia cel mai inalt nivel de venit permanent lunar, cel de 21 %. In mod asemanator, unul dintre colaboratorii nostri directi si-a extins la randul sau afacerea prin propria retea, astfel incat a ajuns si el la nivelul de 21 %.

Din acest moment firma nu ne mai plateste ca si pana acum, adica punctele lui nu se mai adauga la punctele noastre, plata de pe punctele colaboratorului fiind facuta conform unui nou standard.

Sistemul de plata de aceasta data este urmatorul:


Pentru ca noi am fost persoana
care a adus in firma si a instruit acest colaborator sa atinga un asemenea nivel, firma ne este recunoscatoare drept pentru care ne ofera toata viata noastra si 2 generatii dupa, 5% din cifra lunara de vanzari de pe reteaua colaboratorului nostru. Acesta este venitul rezidual (managerial) de care vorbeam mai devreme, simbolizat cu V2, sau pensia privata oferita de firma CaliVita International.

Si niste calcule absolut … minunate!

Pe un rulaj lunar al colaboratorului de numai 300.000 de puncte (exista actualmente retele de 21% pe care se vehiculeaza mai mult de 1.000.000 de puncte lunar), venitul nostru managerial numai de la acest colaborator, va fi:

Venit managerial (V2) = 300.000 x 5% x 1/10 $ = 1500 $ / luna


Iar acum, dupa ce am vazut cifrele reale la care se raporteaza activitatea
, sa ne formam o idee despre performantele celor mai buni parteneri de afacere cu firma…

Locul 1 pe Europa este detinut de Paj Tamas din Ungaria, de profesie inginer mecanica agricola, acum in varsta de 38 de ani.

La inceputul anului 2005, dupa 10 ani de activitate, reteaua lui numara peste 20 de colaboratori directi la nivelul de 21 %. Castigurile reziduale aferente unui astfel de statut variaza intre 20.000$ si 100.000$ lunar.

La momentul inscrierii sale, in anul 1993, in Ungaria (tara cu o populatie totalizand in jur de 11 milioane de locuitori) existau deja 70.000 de membri. Mentionam ca la ora actuala in Romania, in contextul in care tara noastra are o populatie dubla – insumand aproape 22 milioane de locuitori – sunt inscrisi in jur de 30.000 de membri-colaboratori, din care doar cateva sute sunt activi efectiv. De aici va lasam pe dvs. sa trageti concluziile referitoare la dimensiunile la care orice distribuitor de succes poate aduce o afacere CaliVita atat in Romania, cat si in lume…
Ar mai fi multe de spus despre solutiile naturale de tratament care castiga teren de la o zi la alta, despre potentialul tot mai mare al pietei produselor naturiste, despre oportunitatea general valabila a carei explorare este de-abia la inceput. Alatura-te acum cu energie, viziune si perseverenta echipei noastre iar noi iti vom fi alaturi pentru a construi impreuna un episod fascinant de cariera si viata!

– CaliVita® International –

Popularitatea unui stil de viaţă sănătos a crescut semnificativ în ultimii ani. CaliVita® International joacă un rol foarte important în popularizarea noului stil de viaţă de calitate în lume. Acest stil de viaţă include o alimentaţie sănătoasă, exerciţii fizice regulate şi utilizarea suplimentelor alimentare, pentru asigurarea unei nutriţii adecvate. Acum CaliVita® International vă oferă o oportunitate unică de afaceri: puteţi transforma acest nou stil de viaţă sănătos într-o viaţă mai bogată pentru dumneavoastră.

CaliVita® International vă oferă mult mai mult decât drumul spre succesul material. Ca Membru al familiei CaliVita® International, veţi întâlni noi persoane şi veţi cunoaşte noi oraşe, continente şi culturi. Reţeaua CaliVita® International vă ajută să obţineţi mai mult de la viaţă, arătându-vă cum puteţi să vă îmbunătăţiţi atât sănătatea proprie, cât şi pe cea a familiei şi prietenilor dumneavoastră. Dacă îmbrăţişaţi noua filosofie, veţi obţine mai multă sănătate şi bogăţie pentru dumneavoastră şi pentru cei dragi, veţi cunoaşte şi vă veţi bucura pe deplin de un stil de viaţă nou şi modern.


CaliVita International Theme Song
We Can Change It All
Performed by Svetlana Ceca Slavkovic
(mp3, 192kbs, 6,4M)

(14)


Raspandeste cu incredere
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •